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  • a16z:創(chuàng)業(yè)者應如何利用社交媒體建立形象?

    發(fā)布時間 :

    人們常常將社交媒體的使用比作滿足甜食的欲望,但對于大多數(shù)初創(chuàng)公司的創(chuàng)始人來說,建立社交存在感是一項重要任務。我們選擇的平臺不僅能幫助我們研究受眾、推動自然增長、建立品牌,還能有效傳播信息——因此,制定社交媒體策略的必要性顯而易見。然而,制定一個有效且切合實際的計劃卻并非易事。

    優(yōu)秀的創(chuàng)作者似乎輕而易舉——一條低質量的帖子可能獲得 100 萬次瀏覽,一個藍點表情符號可能引發(fā)數(shù)月的熱潮——但掌握這一切卻充滿挑戰(zhàn)。首先,社交媒體的規(guī)則總在變化。X 平臺可能會影響鏈接到外部網(wǎng)站的帖子的曝光率;Instagram 可能會開始優(yōu)先考慮新類型的內(nèi)容;盡管我們認為加密貨幣在這方面能有所幫助,但規(guī)則的變化往往會削弱即使是最具前瞻性的計劃。

    算法不斷演變,流行的平臺層出不窮,新型病毒式內(nèi)容也在不斷涌現(xiàn)??倳行碌馁~戶需要創(chuàng)建或新的實驗需要進行。那么,資源有限的初創(chuàng)公司該如何確定從何開始?一旦開始,他們又該如何判斷什么是有效的?這個領域變化迅速,但有一些實用的建議和最佳實踐適用于任何情況下。

    這篇文章將介紹一些經(jīng)過時間考驗的指導方針,幫助初創(chuàng)公司從零開始建立社交存在感,包括設定目標、識別目標受眾和衡量成功。此外,還將提供創(chuàng)始人可以使用的工具和框架,以便了解何時、如何以及發(fā)布什么內(nèi)容,尤其是在時間有限的情況下。

    入門:如何設定現(xiàn)實的目標

    像任何大型產(chǎn)品項目一樣,在深入之前設定現(xiàn)實的目標對于推動動力和建立信心非常重要。不同的初創(chuàng)公司和創(chuàng)始人會有不同的目標,但以下是一些可以開始思考的問題:

    • 社交媒體將扮演什么角色?以客戶服務為導向的社交存在感與創(chuàng)始人的個人賬戶會有很大不同。專注于分發(fā)內(nèi)容的賬戶與管理分散社區(qū)的賬戶需要不同的方法。在開始之前定義這一切是很重要的。
    • 最終目標是什么?公司可能希望在項目公開之前建立社交關注度,以便在發(fā)布時擁有一個高意向的受眾?;蛘?,他們可能希望重塑品牌形象。作為創(chuàng)始人,你正在為什么而努力?社交存在感將如何支持你的計劃?
    • 時間表是什么?創(chuàng)建短期目標并附上具體日期,以建立動力。例如,第一月將賬戶的關注者增加 100 人,第二月增加 200 人,依此類推。要現(xiàn)實并堅持計劃。

    讓這些目標成為后續(xù)所有工作的基礎。一旦目標確立,團隊就可以從他們想要實現(xiàn)的目標轉向他們想要接觸的受眾。

    識別目標受眾:如何找到你的目標人群

    向新的社交賬戶發(fā)布內(nèi)容可能感覺像是在對著黑洞喊叫。團隊必須盡早開始建立受眾,即使他們的產(chǎn)品尚未發(fā)布。

    a16z:創(chuàng)業(yè)者應如何利用社交媒體建立形象?a16z:創(chuàng)業(yè)者應如何利用社交媒體建立形象?

    在發(fā)送帖子進入虛無之前,首先考慮目標受眾:你需要接觸誰才能實現(xiàn)上述目標?他們是潛在客戶、加密貨幣愛好者、投資者,還是完全不同的人?

    許多加密團隊往往需要勘探全新的受眾——特別是在推出首創(chuàng)或實驗性產(chǎn)品時,或者仍在追求產(chǎn)品市場契合度。這都是可以的:目標受眾并不是一切,但它是一個有用的輸入,幫助決定優(yōu)先考慮哪些平臺和創(chuàng)建什么類型的內(nèi)容。

    要開始聚焦,可以嘗試使用這個六個問題的框架:

    1. 哪些賬戶是目標受眾的一部分?將這個答案與整體策略聯(lián)系起來:例如,處于早期階段的加密初創(chuàng)公司——即使是那些有廣泛消費產(chǎn)品的公司——可能希望優(yōu)先考慮特定的加密本土受眾。一個更聰明、更加投入的早期采用者群體可以幫助初創(chuàng)公司在更廣泛的發(fā)布之前完善產(chǎn)品路線圖。
    2. 他們最常使用哪些社交平臺?如果一個團隊希望參與的對話都發(fā)生在 X 上,那么全力投入 Instagram 顯然是一個錯誤。但這個問題的答案并不總是簡單。例如,一些高度細分的受眾(包括一些推動加密創(chuàng)新的研究和學術社區(qū))最適合通過電子郵件和面對面的會議來接觸。
    3. 受眾位于世界的哪個地方?這對于 web3 來說可能比較棘手,因為很多人是匿名的,但你能獲取到的關于受眾所在位置的數(shù)據(jù)越多越好。如果你了解到一半的受眾在英國,你可能不希望在他們睡覺時發(fā)布內(nèi)容。像 Twitter Analytics 這樣的工具可以幫助你獲取這些信息。不過,還有一種非常簡單的增長黑客方法,就是直接進入你的 Discord,邀請大家在聊天中展示他們的國旗。
    4. 受眾關注哪些其他賬戶?查看你的受眾關注的熱門賬戶、影響者和品牌,了解內(nèi)容類型和品牌聲音。然后考慮你的內(nèi)容在你的關注者信息流中會是什么樣子:會引人注目,還是會無縫融入他們的信息飲食?快速的市場調研可以為早期帖子提供一個良好的基準。
    5. 他們最喜歡參與哪些話題?研究發(fā)布高表現(xiàn)內(nèi)容的賬戶。查看他們最近的 50 個帖子,看看哪些內(nèi)容有效,哪些無效,然后使用表現(xiàn)最佳的主題作為靈感。
    6. 他們?nèi)绾问褂蒙缃幻襟w?每個人使用社交媒體的方式都不同。不同的平臺在用戶生活中可能具有不同的功能,無論是放松娛樂、建立聯(lián)系,還是學習新知識。

    這只是一個基本框架。將這些問題視為幫助你確定從何開始的地圖。特別是,哪些平臺應該開始構建,哪些內(nèi)容類型應該開始發(fā)布。

    知道在哪里發(fā)布:如何優(yōu)先選擇平臺和賬戶

    明確目標受眾有助于做出幾個關鍵決策,尤其是優(yōu)先選擇哪些平臺和賬戶。

    用戶每天在多個平臺之間切換并不罕見。然而,對于內(nèi)容創(chuàng)作者而言,試圖同時出現(xiàn)在所有平臺可能會嚴重影響社交策略。這對于創(chuàng)始人尤其重要,原因在于:同時維護兩個以上的社交平臺是難以持續(xù)的。

    我們的目標是從小開始,逐步培養(yǎng)創(chuàng)建優(yōu)秀內(nèi)容的能力。之后你可以擴展到更多平臺(可能通過雇傭人員來幫助你創(chuàng)建和管理內(nèi)容)。在此期間,我們通常建議創(chuàng)始人專注于 1-2 個平臺,做到最好,然后再考慮擴展。

    例如,創(chuàng)始人不應僅限于在 LinkedIn 和 X 上的品牌賬戶。同樣重要的是要考慮他們自己的社交媒體賬戶如何融入整體策略(下面會詳細討論)。

    發(fā)揮個人賬戶的作用

    創(chuàng)始人常常問我們,他們應該使用什么樣的賬戶來推廣自己的工作。他們應該在個人 LinkedIn 上投入更多時間來建立自己的品牌嗎?還是應該從零開始創(chuàng)建一個初創(chuàng)公司的賬戶?

    答案將取決于他們的具體目標;然而,我們發(fā)現(xiàn)越來越多地建議創(chuàng)始人利用他們的個人賬戶,原因有幾個。

    1. 人們想要聽到的是人的聲音,而不是品牌的聲音。品牌賬戶往往給人以為了營銷目標而宣傳的感覺,而創(chuàng)始人的聲音則顯得更加真實,而不是純粹的營銷。
    2. 個人賬戶的表現(xiàn)似乎優(yōu)于品牌賬戶。我們還發(fā)現(xiàn),在 X 等平臺上,個人賬戶在互動和覆蓋面方面的表現(xiàn)超過了品牌賬戶,因為算法目前更傾向于個體聲音。
    3. 建立個人品牌可以創(chuàng)造一個與產(chǎn)品無關的受眾。無論創(chuàng)始人正在進行哪個想法或處于產(chǎn)品生命周期的哪個階段,在社交平臺上擁有強大的表現(xiàn)可以為未來的項目、即將發(fā)布的產(chǎn)品,甚至新的社交賬戶創(chuàng)造一個內(nèi)置受眾。

    創(chuàng)始人不需要在兩者之間做出選擇。實際上,運營兩個賬戶可以讓公司更有效地與社區(qū)溝通(因為每個粉絲群體中只有一部分人會看到每個自然發(fā)布的帖子)。有關創(chuàng)始人賬戶與品牌賬戶的更多信息,請參見此處。

    決定發(fā)布什么:如何測試內(nèi)容類型并找到你的聲音

    我們常常聽到創(chuàng)始人說:「我知道我需要有社交媒體存在,但我不確定該發(fā)布什么?!?/p>

    這里的目標是創(chuàng)建人們想要關注的社交動態(tài),因為它們提供了其他地方無法獲得的有價值的信息和專業(yè)知識——無論是對一個流行項目的內(nèi)部觀察、對行業(yè)動態(tài)的有趣看法,還是小眾的技巧和竅門。簡而言之,優(yōu)秀的賬戶有獨特的視角,使其與眾不同。

    那么,如何找到你的視角呢?首先,我們通常告訴創(chuàng)始人關注他們的個人生活經(jīng)歷、興趣和癡迷,以及他們獨特的專業(yè)知識。然后,從這些方面講述教育、啟發(fā)和教授的故事。他們可以客觀地審視自己的職業(yè)生涯、如何度過閑暇時間、自己熱衷閱讀的書籍,或者關注的創(chuàng)作者。然后將這些精煉到一個小眾領域。

    為了獲得更多靈感,有一些不同的主題和話題適用于大多數(shù)公司,也是增加價值的良好起點:

    • 如何內(nèi)容(展示人們?nèi)绾巫瞿呈拢?/li>
    • 幕后花絮(讓人們了解你公司內(nèi)部的運作)
    • 行業(yè)洞察(分享受眾關心的宏觀趨勢)
    • 產(chǎn)品更新(分享產(chǎn)品及其新功能)
    • 公司公告(分享一個重大成就,例如)
    • 社區(qū)提問(分享一個受眾可能感興趣討論的問題)
    • 創(chuàng)始人反思(分享你學到的東西,推薦你讀過的書,或分享你對受眾感興趣的話題的看法)

    底線是什么?找到一個小眾領域。具有獨特視角并嘗試不同內(nèi)容類型和格式的賬戶可以增加很多價值。

    當元宇宙發(fā)生變化時會發(fā)生什么

    我們都見證了社交平臺的變化如何重塑人們與其內(nèi)容的互動和參與。最近的一個例子是,X 開始降低外部鏈接的排名,尤其是指向 Substack 的鏈接。這一變化迫使那些在平臺上推廣其 Substack 的人重新思考他們的策略——從埋藏鏈接到在 X 上交叉發(fā)布整個新聞通訊。

    但雖然 X 的變化引起了很多關注,現(xiàn)實是這種情況時常發(fā)生,社交媒體平臺不斷嘗試新的方法來讓用戶留在他們的應用和網(wǎng)站上,而不是去其他地方。創(chuàng)作者可以學習某個平臺的運作方式,并優(yōu)化能夠獲得良好排名的內(nèi)容,但規(guī)則隨時可能改變。

    因此,隨著環(huán)境的變化,保持靈活并愿意嘗試新內(nèi)容類型變得越來越重要。盡管這些變化可能會帶來痛苦,但它們也提供了超越常規(guī)思維、測試新方式與關注者互動的機會。

    現(xiàn)在我們已經(jīng)討論了開始發(fā)布哪些內(nèi)容,接下來讓我們談談發(fā)布的頻率。

    建立節(jié)奏:多久發(fā)布一次

    對于不熟悉社交媒體的人來說,常見的誤解是:發(fā)布越多內(nèi)容就越好——如果帖子沒有引起共鳴,通常認為原因在于賬戶發(fā)布的帖子數(shù)量。

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    這是一個常見的誤區(qū)。在發(fā)布節(jié)奏方面,重要性的順序應該是:

    質量 > 一致性 > 數(shù)量

    首先關注質量,使用應用內(nèi)分析工具(下一部分將詳細介紹)來衡量哪些帖子獲得了用戶的參與、評論和分享。

    然后考慮一致性??梢韵葟拿吭掳l(fā)布一條優(yōu)質帖子開始,然后逐漸增加到兩條。查看數(shù)據(jù),如果情況良好,再將發(fā)布頻率增加到每日。

    人們常犯的一個錯誤是,向他們的動態(tài)中灌輸大量帖子,期望與受眾建立聯(lián)系。我們的目標是逐步培養(yǎng)社交媒體運用能力,包括流程、品味、時機等——這一切都需要時間。

    建立節(jié)奏的快速入門指南

    不要依賴靈感。創(chuàng)建一份常青帖子的備份——無論何時發(fā)布都能引起共鳴的內(nèi)容——可以幫助填補重大產(chǎn)品更新和及時帖子之間的空白。

    與其每天醒來希望能想到好的內(nèi)容創(chuàng)意,不如利用幾個專注的小時和一點創(chuàng)造力來創(chuàng)建一個可靠的備份。具體方法如下:首先,盡可能多地寫出想法,然后選擇幾個最喜歡的。將它們寫出來,并安排在接下來的幾周內(nèi)發(fā)布。為了保持勢頭,確保每天花大約 30 分鐘與動態(tài)中的評論進行互動。

    所有這些前期工作可能看起來是一項巨大的時間投入,那么團隊如何判斷他們的努力是否得到了回報呢?讓我們快速了解一下成功的指標……

    衡量社交媒體成功:社交指標簡介

    Ish Verduzco:

    「社交媒體的成功≠追隨者的增長

    它還包括:

    • 驅動線索
    • 轉化客戶
    • 提高品牌情緒
    • 增加電子郵件訂閱者
    • 擴大品牌影響力
    • 與 KOL 建立關系
    • 發(fā)展您的封閉社區(qū)
    • 獲取產(chǎn)品反饋」
    a16z:創(chuàng)業(yè)者應如何利用社交媒體建立形象?a16z:創(chuàng)業(yè)者應如何利用社交媒體建立形象?

    在衡量社交帖子成功時,有兩種基本且互補的方法:

    • 定性:即情感的衡量(人們對你的公司 / 品牌的感受)。包括反饋、回復和問題,以及引用推文、提及和私信的內(nèi)容。
    • 定量:即增長的衡量。包括互動、印象、覆蓋面、分享、轉化、關注者和推薦等。

    對于大多數(shù)創(chuàng)始人來說,定量數(shù)據(jù)的價值顯而易見——就像一組產(chǎn)品指標一樣,衡量受眾增長、分享和點贊都很簡單。另一方面,定性反饋則更難以評估;但它是衡量人們(尤其是哪些人)與品牌連接的最佳指標之一。

    因此,首先,讓我們看看一些非常基本的定量數(shù)據(jù)衡量標準。

    定量數(shù)據(jù)

    當人們剛開始他們的社交策略時,像應用內(nèi)分析工具(Twitter Analytics、LinkedIn Analytics 等)這樣的基本工具將提供他們所需的所有數(shù)據(jù)。像 Sprout Social 和 HubSpot 這樣的專業(yè)工具可以用于安排帖子,但在高級分析方面可能有些過于復雜。無論團隊選擇什么工具,以下是一些關鍵指標的起點:

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    參與度

    參與度通常是你手中最重要的定性指標。提升參與度能增加內(nèi)容的展示次數(shù),即用戶看到某個內(nèi)容的頻率。展示次數(shù)的增加也能提升個人資料的訪問量、增加關注者數(shù)量等。

    大多數(shù)分析工具,包括應用內(nèi)分析,都會提供一些用于量化參與度的公式,通常以總互動數(shù) / 總關注者或展示次數(shù) x 100 的形式表示,但這在不同平臺之間可能有所不同。具體公式的準確性往往不如使用一致的基準重要,也不應混合不同的評估方法。

    一個有效利用應用內(nèi)分析工具的方法是查看過去 30 或 60 天內(nèi)表現(xiàn)最好的帖子和表現(xiàn)最差的帖子,按時間倒序排列,嘗試分析這些帖子為何表現(xiàn)突出或不佳。

    團隊可能會發(fā)現(xiàn),某些表情包表現(xiàn)非常好,或者鏈接到博客的帖子沒有點擊,亦或是某些主題能夠激發(fā)或抑制參與度。隨著時間的推移,追蹤這些數(shù)據(jù)可以幫助你更好地理解受眾對特定渠道的期望。

    每周跟蹤總分享數(shù)、反饋、轉發(fā)等指標也是個好主意。無需過于細致地關注具體數(shù)字,更重要的是觀察數(shù)據(jù)隨時間的變化趨勢。例如,如果數(shù)字持續(xù)上升,這意味著更多人看到了該賬戶的內(nèi)容,從而擴大了其覆蓋面,接觸到更多潛在關注者。

    轉化率

    假設團隊在市場上有產(chǎn)品,另一個關鍵統(tǒng)計數(shù)據(jù)是轉化率,即點擊社交帖子進入產(chǎn)品網(wǎng)站、新聞通訊、播客等的人數(shù)。

    團隊還可以使用 Google Analytics、UTM 鏈接 和其他工具跟蹤來自有機帖子(相對于付費廣告)的轉化,從點擊到注冊或購買。但在早期階段,這種細致程度通常是可有可無的,而非必要。

    受眾

    理解哪些內(nèi)容推動了關注者數(shù)量的激增,比僅僅追蹤總關注者數(shù)量更為重要。如果某種類型的帖子能夠可靠地增加特定受眾,這是一項非常有價值的信息。正如前面提到的,跟蹤表現(xiàn)最佳和表現(xiàn)最差的帖子,并嘗試理解是什么讓某個帖子成功或失敗,也是個好主意。

    關注者數(shù)量的增長是賬戶接觸到更多人的良好指標,但它并不能提供該賬戶是否接觸到合適人的深入見解。這就是定性數(shù)據(jù)的重要性所在。

    定性數(shù)據(jù)

    不要忽視定性數(shù)據(jù)。實際上,花時間思考定性社交信息可能比定量數(shù)據(jù)更有幫助,盡管對于一些以數(shù)據(jù)驅動的創(chuàng)始人來說,這種心態(tài)很難接受。

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    例如,無數(shù)企業(yè)依賴「影響者」的力量來傳播信息。來自擁有廣泛網(wǎng)絡和受信任品牌的人的分享,往往比來自小賬戶的數(shù)百次分享更具影響力。就像接觸到更高質量的潛在客戶,往往比接觸到對初創(chuàng)產(chǎn)品沒有需求的人更能顯著推動業(yè)務增長。在關注者增長時,問「我們是否接觸到合適的人」同樣重要(甚至更重要),而不僅僅是問「我們是否接觸到更多的人」。

    從定性數(shù)據(jù)中提取可操作信息的棘手之處在于,這更多是一門藝術而非科學。最好的方法是手動進行,至少在最初階段——雖然有很多不同的情感分析工具,但這種分析并不是完全精確的。目標是從收到的信息和私信中提取主題,特別注意人們使用的詞匯,以及這些詞匯是積極的、消極的還是中性的。然后隨著時間的推移,持續(xù)跟蹤這些信息。

    所有這些材料幫助公司了解人們對他們的看法——這是改善客戶服務、識別產(chǎn)品供應缺口,甚至找到產(chǎn)品市場契合度的關鍵信息。

    定性 VS 定量

    每種測量策略都應從多個角度評估績效。這是因為過于依賴某一指標可能會扭曲你對帖子表現(xiàn)的看法。它還可能在長期內(nèi)對社交策略產(chǎn)生有害的激勵。一個熟悉的例子是對查看次數(shù)和展示次數(shù)的過度關注。獲得最多查看和展示次數(shù)的帖子(可以說是點擊誘餌)并不一定有利于建立一個受人喜愛或值得信賴的品牌。

    相反,應該關注更為多樣化的指標組合。對于新手團隊來說,不需要一開始就測量所有內(nèi)容,但應該將定性表現(xiàn)與更廣泛衡量數(shù)量的指標(如展示次數(shù))和衡量質量的指標(如參與度和點擊率)結合起來。這種非?;镜目蚣芸梢蕴峁└鼫蚀_的帖子表現(xiàn)圖景。

    靜默支持者的挑戰(zhàn)

    在準確把握情感時,最大的挑戰(zhàn)之一是「靜默支持者」的出現(xiàn),他們閱讀初創(chuàng)公司的內(nèi)容卻不留下評論或點贊。有些人會消耗大量內(nèi)容,但出于各種原因并不在動態(tài)中互動;例如,為了避免在像 LinkedIn 這樣的社交平臺上公開表達反應。

    不要因缺失的部分而氣餒——內(nèi)容創(chuàng)作者可以嘗試幾種不同的方法來鼓勵互動,幫助完善整體的認知。

    1. 開始對話:與那些參與和不參與你內(nèi)容的人進行對話,詢問反饋,以復制有效的做法,舍棄無效的。
    2. 舉辦活動:舉辦虛擬或線下活動,以加深與受眾的關系(內(nèi)容創(chuàng)作者可能會發(fā)現(xiàn),他們的關注者在參加活動后變得更加公開支持)。
    3. 專注于社區(qū)管理:嘗試進行更多的外向社區(qū)管理(例如,每天與 5 個不同的關注者互動)。
    4. 測試不同類型的帖子:有時候人們是支持的,但只是對內(nèi)容格式不感興趣。嘗試視頻與照片、短內(nèi)容與長內(nèi)容等不同形式,或者引入新的互動方式,如投票、提問和 AMA(問我任何事)。
    5. 不要氣餒:社交媒體的成功有很多不同的形式,包括潛在客戶、電子郵件訂閱者、品牌情感、1 對 1 的關系建立、產(chǎn)品反饋循環(huán)等。僅僅因為你沒有看到想要的參與度,并不意味著你的社交媒體努力沒有產(chǎn)生影響。

    隨著人們被社交媒體淹沒,創(chuàng)作者需要找到不同的方法來衡量他們的影響力(以及想出保持受眾參與的創(chuàng)意)。

    理解「增長飛輪」

    沒有任何神奇的辦法可以讓公司的社交賬戶在一夜之間增長 10 倍。但隨著時間的推移,合理的社交策略會創(chuàng)造一個良性循環(huán),在這個循環(huán)中,增加的參與度會帶來更大的覆蓋面,從而吸引更多關注者,進而帶來更多參與度,循環(huán)往復。

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    以下是加速這一循環(huán)的幾種方法:

    • 社區(qū)管理:在沒有回應反饋的情況下發(fā)布內(nèi)容會錯失大量增長機會?;貜吞由系脑u論可以使其在動態(tài)中上升,并讓更多人看到。每次你回復、點贊或以其他方式與評論互動時,都在接觸新的受眾。
    • 吸引分享和回復:將社區(qū)管理的思路更進一步,創(chuàng)建易于討論的帖子。提出問題(你最喜歡的加密貨幣表情包是什么?)、創(chuàng)建策劃列表(零知識證明的 10 個必備資源)、征求意見(你會如何向一個對加密貨幣不熟悉的人解釋 web3?)。
    • 保持一致的聲音:這就是為什么創(chuàng)始人創(chuàng)建的個人賬戶不完全與公司賬戶在語氣和主題上鏡像的原因。使它們有所區(qū)別可以給人們提供同時關注創(chuàng)始人和公司賬戶的理由。
    • 跨平臺推廣:這里的想法是利用一個平臺(比如 Discord)上的受眾,讓他們?nèi)リP注另一個平臺(如新聞通訊)上的賬戶。很簡單。
    • 盡量避免鏈接:因為社交平臺希望讓他們的受眾留在平臺上,所以他們的算法往往會降低包含外部鏈接的帖子優(yōu)先級。規(guī)避這一問題的一種方法是發(fā)布你想分享內(nèi)容的截圖?!告溄釉趥€人資料中」是另一種常見的規(guī)避方式。
    • 不要依賴 AI:我們看到的一個最大錯誤(在社交媒體上)是人們完全將自己的社交存在外包給 AI。由 AI 驅動的賬戶失去了太多上下文和個性。對于許多人來說,很明顯這個賬戶不是由人運營的——這可能導致不信任、缺乏參與度以及整體的尷尬。
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    底線是什么?樂于助人,專注于你的細分市場,并(尤其是在開始時)限制自己使用兩個平臺。隨著時間的推移,你會擴大你的受眾。

    社交媒體對于同時承擔多重工作的創(chuàng)始人來說,可能會感覺像是一項副業(yè)。好消息是,從小開始不僅有利于時間管理,也有利于增長。通過一些實際的優(yōu)先排序,即使是小團隊也能建立人們想要關注的動態(tài),甚至可能會有一點樂趣。

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